2026.05.1.4 Hybridná práca bez chaosu: ako nastaviť pravidlá
Mgr. MSc. Soňa Štefková, PgCert
Hybridná práca sa v posledných rokoch stala novým štandardom, no pre mnohé organizácie zároveň predstavuje zdroj neistoty a chaosu. Kombinácia práce z kancelárie a z domu síce prináša flexibilitu, ale bez jasných pravidiel vedie k neefektivite, frustrácii a narušeniu tímovej spolupráce. Kľúčovou otázkou preto už nie je, či hybridný model zaviesť, ale ako ho nastaviť tak, aby fungoval dlhodobo a udržateľne.
Prechod na hybridný model často prebehol rýchlo a bez hlbšieho strategického premyslenia. Firmy reagovali na vonkajšie okolnosti, no po ich odznení ostali v akomsi „medzistave”, kde sa očakávania zamestnancov a manažérov nezhodujú. Zamestnanci očakávajú flexibilitu a dôveru, zatiaľ čo manažéri sa obávajú poklesu produktivity a straty kontroly. Tento nesúlad je jednou z hlavných…
