2026.08.1.5 Nová definícia závislej práce a jej vplyv na využívanie SZČO a freelancerov v roku 2026
Mgr. Soňa Kašická
Do 31. decembra 2025 bola závislá práca v § 1 ods. 2 Zákonníka práce charakterizovaná okrem iného tým, že sa vykonávala v pracovnom čase určenom zamestnávateľom. Od 1. januára 2026 došlo k zmene tejto právnej úpravy a znak výkonu práce v pracovnom čase určenom zamestnávateľom bol zo zákonnej definície závislej práce vypustený. Ostatné znaky závislej práce však zostali zachované, teda práca vykonávaná vo vzťahu nadriadenosti zamestnávateľa a podriadenosti zamestnanca, osobne zamestnancom pre zamestnávateľa, podľa pokynov zamestnávateľa, v jeho mene.
Zmyslom zákonnej definície závislej práce je predovšetkým vymedziť hranicu medzi pracovnoprávnym vzťahom a inými formami výkonu činnosti. Jej účelom je zabrániť situáciám, keď je práca,…