2026.06.1.4 Programy duševného zdravia, prevencia vyhorenia a inkluzívna podpora na pracovisku
Mgr. MSc. Soňa Štefková, PgCert
Úvod
Duševné zdravie zamestnancov sa za posledné roky presunulo z okraja personálnej agendy do centra strategického riadenia. Dôvodom nie je len rastúca spoločenská citlivosť voči téme, ale aj tvrdé ekonomické čísla: psychické ťažkosti patria medzi najčastejšie príčiny dlhodobej práceneschopnosti a straty produktivity. Svetová zdravotnícka organizácia opakovane upozorňuje, že depresia a úzkostné poruchy spôsobujú globálne enormnú stratu pracovných dní, pričom každé euro investované do podpory duševného zdravia sa organizáciám viacnásobne vracia v podobe vyššej výkonnosti a nižšej absencie.
Tento článok opisuje, z čoho sa skladá funkčný program duševného zdravia, ako do neho zapadá prevencia vyhorenia na viacerých…
