Trendy v HR pre rok 2019

2018.08.1.1 Trendy v HR pre rok 2019

Mgr. MSc. Soňa Štefková PgCert.

Keďže sa nám blíži obdobie konca starého roku, toto obdobie sa spája i s bilancovaním a novými trendmi pre budúci rok. V tomto článku sa pozrieme na trendy, ktoré nás v budúcom roku čakajú v oblasti HR.

Zameriame sa na tieto kľúčové témy:

- vzdelávanie zdola,

- komunikácia a soft-skills,

- sebarozvoj a duševné zdravie,

- leadership,

- bottom-up leadership,

- HR a úzka spolupráca s lídrami,

- 4-dňový pracovný týždeň,

- employer branding,

- práca na diaľku – virtuálna praća,

- gemifikácia v HR,

- gemifikácia vo vzdelávaní.

VZDELÁVANIE ZDOLA:

Vzdelávanie zamestnancov na všetkých úrovniach je jeden z hlavných benefitov, ktorý i v tejto, vysoko konkurenčnej, dobe, súčasní ako aj potenciálni budúci zamestnanci vnímajú veľmi pozitívne. Vzdelávanie je spôsob, ako možno zo zamestnancov vychovať taktiež budúcich lídrov, ale je to tiež…