Nástrahy tímovej práce

2017.06.1.1 Nástrahy tímovej práce

Ing. Zuzana Skorková, PhD.

Medzi nástrahy tímovej práce patrí tzv. groupthink. Tento výraz sa dá doslova preložiť ako skupinové myslenie. Opisuje naivnú predstavu ľudí o efektívnosti ich tímovej práce. Vzájomne si neprotirečia, nemajú nijaké konflikty, so všetkým súhlasia a vo všetkom sú vždy svorní a jednotní. Ich myslenie je nesprávne práve v tom, že si jednotu cieľa mýlia s jednotu myslenia. To, čo v tímovej práci nazývame súdržnosťou a vzájomným rešpektom, je v rámci groupthinku zamieňané za poslušnosť a snahu slepo obhajovať spoločné rozhodnutia tímu.

Ak pracovný tím podľahol skupinovému mysleniu, bude pôsobiť harmonicky, pretože jeho členovia budú na seba milí, usmiati, nikdy nevstupujúci do vzájomnej konfrontácie. V literatúre sa tento pojem spája s výrazmi ako skupinová zadubenosť, zaslepenosť alebo démon skupinového súhlasu. Jeho prítomnosť vyvíja tlak na…