Zamestnanecké benefity v roku 2019

2019.02.1.1 Zamestnanecké benefity v roku 2019

Mgr. MSc. Soňa Štefková, PgCert.

Zamestnanecké benefity sú, okrem dobrého platu, pre zamestnanca cesta k dlhodobej spokojnosti a k nízkej fluktuácii. Dnes sa ale nehovorí len o finančných benefitoch, ale veľmi dôležitým je najmä voľný čas, ktorý môžu stráviť s rodinou či pre svoje hobby.

Na ktoré benefity by sa v roku 2019 mali firmy zamerať?

1. Investujte do osobného rozvoja zamestnancov

Ľudia sú najväčšou konkurenčnou výhodou v akejkoľvek organizácii, a preto neváhajte investovať do rozvoja zamestnancov, a to prostredníctvom tréningov, školení či skupinového a individuálneho koučingu. Podstatné je, aby ste vybrali také témy rozvoja, o ktoré majú zamestnanci naozaj záujem. Okrem tém sebarozvoja je dôležité dodať tiež na ich duševné zdravie, a preto zorganizujte napríklad prednášky na témy ako vyhorenie či nespavosť.

2. Okrúhle stoly…