2021.03.1.3 Aké vlastnosti má úspešný recruiter?
Mgr. MSc. Soňa Štefková, PgCert.
Všetci špičkoví recruiteri majú identickú sadu schopností „must-have”. Buď máte tieto jedinečné vlastnosti, alebo sa ich musíte v práci naučiť veľmi rýchlo, aby ste v tomto segmente uspeli.
V obidvoch prípadoch, keď si osvojíte vlastnosti potrebné na identifikáciu a prilákanie špičkových talentov, môžete sa presadiť ako úspešný profesionál v oblasti získavania talentov.
Aké sú teda nevyhnutné vlastnosti náborového pracovníka?
Toto je 6 kvalít, ktoré odlišujú skvelého recruitera od priemerného lovca talentov:
1. Zvedavosť
Byť zvedavý je predovšetkým o tom, že máte silnú túžbu vedieť viac a neustále sa dozvedať o vývoji a zmenách, ktoré sa dejú v konkrétnom priemysle, do ktorého prijímate zamestnancov, ako aj v oblasti získavania talentov.
Ak chcete prijať najlepšieho kandidáta, potrebujete podrobné…