Výpoveď pre menej závažné porušenie pracovnej disciplínyGarancia
8.9.2026, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Podľa § 63 ods. 1 písm. e) zákona č. 311/2001 Z.z. môže zamestnávateľ dať zamestnancovi výpoveď pre menej závažné porušenie pracovnej disciplíny. Pre uplatnenie tohto výpovedného dôvodu však musia byť naplnené osobitné podmienky - zamestnanec musel byť v posledných šiestich ...
Úloha interných predpisov pri vymedzení porušenia pracovnej disciplínyGarancia
8.9.2026, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Zamestnávatelia sa usilujú zmluvne upraviť a konkretizovať prípady, ktoré budú považované za závažné porušenie pracovnej disciplíny, formou demonštratívneho výpočtu v pracovnej zmluve, pracovnom poriadku alebo inom internom predpise alebo pokyne vedúceho zamestnanca. Mnohí ...
Ochrana zamestnancov so zdravotným postihnutímGarancia
8.9.2026, Zdroj: Národný inšpektorát práce
... Zamestnancovi so zdravotným postihnutím patrí zo zákona osobitná ochrana. Ide o zamestnanca uznaného za invalidného podľa zákona o sociálnom poistení, ktorý svojmu zamestnávateľovi predložil rozhodnutie o invalidnom dôchodku. Zamestnancovi so zdravotným postihnutím patrí zo zákona osobitná ochrana. ...
Práca nadčas a pracovná pohotovosť tehotných žien a rodičov: slovenský a český prístupGarancia
7.9.2026, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Podľa ustanovenia § 164 ods. 4 Zákonníka práce sa tehotná žena, žena alebo muž trvale sa starajúci o dieťa mladšie ako tri roky a osamelá žena alebo osamelý muž trvale sa starajúci o dieťa mladšie ako pätnásť rokov ...
Intenzita porušenia pracovnej disciplíny a kritériá jej hodnoteniaGarancia
4.9.2026, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Zákonník práce č. 311/2001 Z.z. rozlišuje dva stupne intenzity porušenia pracovnej disciplíny, a to menej závažné a závažné porušenie pracovnej disciplíny. Spôsob, akým môže zamestnávateľ skončiť pracovný pomer so zamestnancom, závisí od intenzity porušenia pracovnej disciplíny ...
Pojem pracovnej disciplíny a povinnosti zamestnancaGarancia
4.9.2026, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Pracovná disciplína patrí medzi najčastejšie používané pojmy v pracovnoprávnych vzťahoch, najmä v súvislosti so skončením pracovného pomeru. Napriek tomu pracovnoprávne predpisy tento pojem explicitne nedefinujú. Pod pojmom "pracovná disciplína“ sa chápe súhrn právnych noriem ...
Ochrana zamestnancov starajúcich sa o dieťaGarancia
4.9.2026, Zdroj: Národný inšpektorát práce
... Podľa Zákonníka práce sa ženám a mužom zabezpečujú pracovné podmienky, ktoré im umožňujú vykonávať spoločenskú funkciu pri výchove detí a pri starostlivosti o ne. Zákonník práce ustanovuje pre túto skupinu zamestnancov osobitnú ochranu. Podľa Zákonníka práce sa ženám a mužom zabezpečujú pracovné podmienky ...
Dochádzkový bonus: slovenský a český prístupGarancia
3.9.2026, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Podľa mojich skúsenosti sprostredkovateľky a rozhodkyne pre kolektívne spory, je jednou z najčastejších variabilných zložiek mzdy v kolektívnych zmluvách na Slovensku obľúbený dochádzkový bonus. Hlavným dôvodom zavedenia ...
Prepočet nároku na dovolenku pri zmene pracovného úväzku zo 4 na 6 hodín denne v roku 2026Garancia
28.8.2026, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Otázka: Zamestnankyňa pracovala na 4-hodinový úväzok. Od 1. 6. 2026 sme jej zmenili úväzok na 6 hodín. Ako jej prepočítame dovolenku? Pracuje 5 dní v týždni. Pracovný pomer trvá už od r. 2024. K 31. 5. 2026 mala zostatok 32 dní dovolenky (z toho bolo 7 dní z minulého roka). Odpoveď ...
Vážne prevádzkové dôvody pri úprave pracovného času (§164 ZP): český a slovenský prístupGarancia
28.8.2026, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Podľa mojich skúseností patrí pojem "vážne prevádzkové dôvody" medzi tie pojmy zo Zákonníka práce, ktoré zamestnávatelia používajú pravidelne. V praxi však často nemajú dostatočné skúsenosti, aby vedeli, čo sa pod ...
Možnosť ukončenia prestávky na jedlo a odpočinok tesne pred koncom pracovnej zmeny podľa Zákonníka práce v roku 2025Archív
13.5.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Otázka: V zmysle Zákonníka práce sa prestávky na odpočinok a jedenie neposkytujú na začiatku a na konci zmeny. Znamená to, že prestávka sa môže skončiť napr. 10 minút pred koncom zmeny? Odpoveď: Legislatívna úprava: Zákon č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce Pohľad autora na ...
Písomná informácia o pracovných podmienkach a podmienkach zamestnávaniaArchív
11.11.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Zákon 350/2022 Z. z. , ktorým sa mení a dopĺňa zákon č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce ( ZP ) v prináša modifikovanie povinnosti zamestnávateľa vyhotoviť zamestnancovi písomné oznámenie, ktorá bolo doposiaľ obsiahnutá § 44 . Podľa nového § 47a ZP je zamestnávateľ povinný od ...
Právo na prácu po ukončení školy a zmene účelu pobytu pre ŠPTKArchív
22.4.2025, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Otázka: Ak má ŠPTK udelený prechodný pobyt na účel štúdia a ukončenú školu na Slovensku, je oprávnený pracovať hneď po ukončení školy (infokarta) resp. po zmene účelu pobytu, už pred vydaním diplomu? Odpoveď: Legislatívna úprava: § 23a ods. 1 písm. t) zákona č. 5/2004 Z. z. o službách ...
Vzor žaloby o určenie neplatnosti skončenia pracovného pomeru výpoveďou zo strany zamestnávateľa (§ 77 a nasl. Zákonníka práce)Archív
1.1.2023, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Stiahnuť vzor ŽALOBA O URČENIE NEPLATNOSTI SKONČENIA PRACOVNÉHO POMERU VÝPOVEĎOU ZO STRANY ZAMESTNÁVATEĽA podľa § 77 a nasl. ZP Zákonník práce Okresný súd: Pozn. v súčasnosti Civilný sporový poriadok určuje pre pracovnoprávne spory tzv. kauzálnu príslušnosť 8 okresných súdov. OS Bratislava ...
Faktory motivácieArchív
18.2.2020, , Zdroj: Verlag Dashöfer
... Motivácia je pre výkon, jeho kvalitu a množstvo nevyhnutná. Platí skúsenosť, že čím viac je pracovník "hnaný" vnútornými motívmi, tým robí lepšie. Čiže pre manažéra je dôležité poznať, aké faktory pôsobia na kvalitu, výdrž a zvyšovanie pracovného výkonu a ako ich možno ovplyvniť tak ...
Očakávané novinky v zákone o sociálnom poistení vo vzťahu k zmenám 3. konsolidačného balíčka - účinné od 1. júla 2026ZáznamGarancia
17.8.2026, , Zdroj: Verlag Dashöfer, Dĺžka videa: 00:54:49
... Webinár reaguje na aktuálne otázky účastníkov z praxe (mzdové účtovníčky, personalisti, HR manažéri) vo vzťahu k uplatňovaniu novelizačných zmien v zákone o sociálnom poistení, zmien vo vzťahu ku konsolidácii verejných financií, úprav právnych predpisov vo vzťahu k tejto konsolidácii, nárokov na dávky ...
Rozhodovanie AI v pracovnoprávnych vzťahoch namiesto manažéraZáznamGarancia
17.8.2026, , Zdroj: Verlag Dashöfer, Dĺžka videa: 00:53:08
... Vo webinári prejdeme kľúčové povinnosti vyplývajúce z GDPR (čl. 22 a 35), AI Aktu (čl. 5, Príloha III) a nového návrhu zákona o platformovej práci. Pozornosť venujeme aj praktickým odporúčaniam - od povinnej DPIA až po dokumentáciu ľudského rozhodovacieho procesu. Webinár je určený HR manažérom, právnikom ...
Variabilná zložka mzdy v súdnej praxiZáznamGarancia
23.6.2026, , Zdroj: Verlag Dashöfer, Dĺžka videa: 00:48:20
... Video sa venuje problematike variabilnej zložky mzdy v pracovnom práve so zameraním na aktuálnu slovenskú a českú judikatúru. Vysvetľuje rozdiel medzi nárokovou a nenárokovou zložkou mzdy, možnosti dojednávania bonusov a praktické riziká pri nastavovaní odmeňovania zamestnancov. Osobitná pozornosť je ...
Praktické zmeny v zákone o sociálnom poistení účinné od 1.4.2026 a 1.7.2026ZáznamGarancia
17.6.2026, , Zdroj: Verlag Dashöfer, Dĺžka videa: 01:00:11
... Webinár reaguje na aktuálne otázky účastníkov z praxe (mzdové účtovníčky, personalisti, HR manažéri) vo vzťahu k uplatňovaniu novelizačných zmien v zákone o sociálnom poistení, zmien vo vzťahu ku konsolidácii verejných financií, úprav právnych predpisov vo vzťahu k tejto konsolidácii, nárokov na dávky ...
8. máj a 15. september 2026 - dovolenka, PN a pracovný čas z pohľadu zamestnávateľaZáznamGarancia
21.5.2026, , Zdroj: Verlag Dashöfer, Dĺžka videa: 00:41:33
... V tomto seminári sa budeme venovať situácii okolo 8.5. a 15.09.2026. Prejdeme si stanovisko ministerstva práce sociálnych vecí a rodiny. Vysvetlíme si platenie výkonu práce v tento deň. Povieme si o modelových situáciách dovolenka, PNka, návšteva lekára voľno v tieto dni. V tomto seminári sa budeme ...
Zmeny v zákone o pobyte cudzincov od 12.6.2026, 15.7.2026 a 1.10.2026 v praxiPodcastGarancia
29.7.2026, , Zdroj: Verlag Dashöfer, Dĺžka záznamu: 00:20:35
... V tejto epizóde podcastu sa venujeme významným zmenám zákona o pobyte cudzincov, ktoré postupne nadobúdajú účinnosť v priebehu roka 2026 a zásadne ovplyvnia zamestnávateľov, cudzincov aj štátne inštitúcie. S Mgr. Boglárkou Nagyovou rozoberáme nové pravidlá pri národných vízach a prechodných pobytoch, ...
Zákulisie headhuntingu: Ako predať pozíciu človeku, ktorý je inde spokojný?PodcastGarancia
17.6.2026, , Zdroj: Verlag Dashöfer, Dĺžka záznamu: 00:23:00
... V tejto epizóde podcastu sa pozrieme do zákulisia headhuntingu a odhalíme, ako sa hľadajú a získavajú špičkoví odborníci, ktorí o zmene zamestnania často vôbec neuvažujú. S Máriou Hrin hovoríme o rozdieloch medzi klasickým náborom a "lovom na talenty", o budovaní osobnej značky na LinkedIne, úlohe umelej ...
Ako prežiť organizačné zmeny alebo čo ďalejPodcastGarancia
9.6.2026, , Zdroj: Verlag Dashöfer, Dĺžka záznamu: 00:28:39
... V tejto epizóde podcastu sa venujeme organizačným zmenám z pohľadu zamestnancov aj manažérov, ktorí ich musia realizovať. Spolu s Gerdou Tumovou hovoríme o tom, prečo firmy pristupujú k reorganizáciám, ako ovplyvňujú pracovné tímy a prečo je spôsob komunikácie zmien často rovnako dôležitý ako samotné ...
Odbory a kolektívne vyjednávanie v roku 2026PodcastGarancia
25.5.2026, , Zdroj: Verlag Dashöfer, Dĺžka záznamu: 00:36:50
... Kolektívne vyjednávanie sa v roku 2026 vracia do centra pozornosti. Európska legislatíva, nové pravidlá pokrytia kolektívnymi zmluvami a opätovné zavedenie reprezentatívnych kolektívnych zmlúv vyššieho stupňa prinášajú zamestnávateľom aj odborom nové výzvy. V rozhovore s JUDr. Radkou Slávikovou Geržovou ...
Zákon o rovnakom odmeňovaní mužov a žien za rovnakú prácu alebo za prácu rovnakej hodnoty - účinnosť 7. júna 2026PodcastGarancia
28.4.2026, , Zdroj: Verlag Dashöfer, Dĺžka záznamu: 00:46:44
... Od 7. júna 2026 vstupujú do praxe nové pravidlá rovnakého odmeňovania mužov a žien za rovnakú prácu alebo prácu rovnakej hodnoty, ktoré výrazne posilňujú transparentnosť miezd a práva zamestnancov na informácie. V rozhovore s JUDr. Janou Mikušovou sa dozviete, čo presne sa mení pre zamestnávateľov už ...
Nájom poľnohospodárskej pôdy – legislatíva a prax
17.9.2026, Bratislava alebo ONLINE, JUDr. Pavol VargaeštokViete ako postupovať pri nájme poľnohospodárskej pôdy? Aká je aktuálna legislatíva a najčastejšie problémy praxe? Príďte diskutovať s odborníkom a získajte odpovede na vaše otázky. Prihláška tu!
Povinná interná AML smernica a ochrana pred finančnými podvodmi
22.9.2026, Bratislava alebo ONLINE, Ing. Peter AndrišinFinančné podvody a AML povinnosti sa dnes týkajú čoraz väčšieho počtu spoločností. Na workshope získate praktický prehľad o tom, ako rozpoznať rizikové situácie, nastaviť účinné kontrolné mechanizmy a splniť zákonné AML požiadavky. Osobitnú pozornosť venujeme povinnej internej AML smernici a jej správnemu nastaveniu v praxi. Prostredníctvom konkrétnych príkladov a odporúčaní si ukážeme, ako chrániť firmu pred finančnými stratami, sankciami a reputačnými rizikami. Prihláška tu!
Incoterms® 2020 - pravidlá a ich správne uplatňovanie v praxi
7.10.2026, Bratislava alebo ONLINE, Ing. Tibor VojtkoNaučte sa orientovať v problematike používania pravidiel Incoterms® 2020 , a tým si uľahčovať uzatváranie kontraktov a realizovať dodávky tovarov do/z krajín, ktoré nie sú členmi EÚ. Prihláška tu!
