Typy konfliktov na pracovisku

2023.01.1.5 Typy konfliktov na pracovisku

Mgr. MSc. Soňa Štefková, PgCert.

Typy konfliktov možno klasifikovať takto:

• V závislosti od jeho pravdivosti.

• V závislosti od počtu účastníkov.

• V závislosti od témy.

V závislosti od pravdivosti

Prvú klasifikáciu konfliktov možno urobiť na základe ich pravdivosti, to znamená, že konflikt skutočne existuje alebo je výsledkom nedorozumenia alebo výmyslu jednej zo strán, takže v skutočnosti nejde o konflikt.

Preto môžu byť konflikty organizované ako:

• Konflikty skutočného pôvodu

Sú to také konflikty, ktoré majú skutočne skutočný pôvod, to znamená, že sú dôsledkom reálnych prvkov a situácií, ako sú ekonomické, právne, pracovné zodpovednosti...

Príkladom tohto typu konfliktu môže byť, že spoločnosť vymedzuje pracovné priestory pre rôzne pracovné tímy a jeden z nich zámerne zaberá časť alebo celý priestor iného tímu.

• Konflikty imaginárneho pôvodu

Pri…